O pasado mes de xullo Recursos Humanos anunciaba que procedería a realizar despedimentos masivos nos centros de chamadas de Vigo, sen facilitar ningún tipo de documentación ao Comité. Ante esta situación a CIG iniciou un proceso de mobilizacións, rematando o mes con cerca de 50 persoas despedidas.
O día 5 de agosto dende ás 11 da maña cincuenta delegados e delegadas da CIG concentráronse ante as instalacións da empresa na Avenida de Madrid baixo o lema “Bosch nin despidos nin sancións” . Durante a mobilización coreáronse lemas en favor da readmisión do persoal despedido; en contra da temporalidade e a favor do emprego digno e con dereitos.
Bosch mantén en Vigo catro centros de chamadas que dan emprego a 1.200 persoas, un 86% do persoal ten contratos temporais malia que o precario Convenio de Contact Center establece que un 30% do persoal de operacións terá contrato indefinido.
Dende a Sección Sindical da CIG en Bosch tense denunciado a alta taxa de temporalidade, pero tamén os numerosos despedimentos e sancións por parte da empresa, nomeadamente de persoas que reclaman os seus dereitos laborais. As últimas sentenzas, relativas a sancións, deixaron claro que Bosch se extralimita sancionando ao persoal.
Mais ala das mobilizacións están presentadas denuncias ante a Inspección de Traballo que xa requiriu a empresa para que cumpra o Convenio en numerosas materias. Así mesmo nos vindeiros días comezaran a presentarse as demandas polos despedimentos do mes de xullo.
Para o mes de outubro terá lugar na Audiencia Nacional a vista dun Conflito Colectivo no que se denuncia o incumprimento do Convenio en materia de contratación.